中冶陜壓重工設(shè)備有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價報告書
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建設(shè)單位 |
中冶陜壓重工設(shè)備有限公司 |
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項目名稱 |
中冶陜壓重工設(shè)備有限公司職業(yè)病危害現(xiàn)狀評價 |
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地址位置 |
莊里 |
聯(lián)系人 |
王華 |
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職業(yè)衛(wèi)生評價 項目簡介 |
評價范圍:主要針對用人單位的正常運行期間總體建筑規(guī)模及其布局、產(chǎn)品、設(shè)備及其布置,職業(yè)病危害防護設(shè)施和職業(yè)衛(wèi)生管理措施等進行評價。 評價范圍包括生產(chǎn)設(shè)施、輔助設(shè)施和公用工程。 (1)生產(chǎn)設(shè)施:鑄鍛分公司(鑄鍛造型車間、鑄鍛鍛壓車間、鑄鍛清理車間)、熱處理分公司(熱處理車間、小件熱處理)、機加分公司(機加一區(qū)、機加二區(qū)、機加三區(qū)、機加四區(qū)機修車間、機加四區(qū)工具車間)、鉚焊分公司(鉚焊車間、鉚焊打砂間、鉚焊廢鋼跨、鉚焊24m跨)、總裝分公司(總裝一區(qū)、總裝二區(qū)、總裝三區(qū)、總裝酸洗、總裝管配)、新廠區(qū)機加車間; (2)輔助設(shè)施:制氧站、空壓站、庫房、廠內(nèi)維修; (3)公用工程:供配電(降壓站)、給排水(污水處理站、水泵房)、供暖(燃氣鍋爐房); 本次評價范圍不包括X射線探傷室及新廠區(qū)一直處于停運狀態(tài)的設(shè)備設(shè)施。 |
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項目負責(zé)人 |
衛(wèi)婷 |
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報告編制人 |
胡撼隆、李爽 |
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現(xiàn)場調(diào)查人員 |
胡撼隆、李爽 |
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采樣檢測人員 |
胡撼隆、雷江宏、吳莘昊 |
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檢測時間 |
2019.9.25-30 |
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主要職業(yè)病危害因素及預(yù)期接觸水平 |
1)化學(xué)物質(zhì) 工作場所空氣中化學(xué)有害物質(zhì)檢測了二氧化氮、氨、硫化氫、臭氧、鹽酸、氫氧化鈉、二氧化錳、鎳難溶性化合物、一氧化碳、甲醇、異丙醇、苯、甲苯、二甲苯、乙酸丁酯、環(huán)己酮、丁醇。工作場所毒物檢測24個工種、86個點,其中4個點不符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的要求。 超標項分析:本次評價檢測化學(xué)物質(zhì)超標項均為焊接過程中產(chǎn)生的二氧化錳超標。超標原因主要為:焊絲錳元素含量可能偏高;焊接過程中通風(fēng)不良等。 2)粉塵 工作場所空氣中粉塵檢測了矽塵、電焊煙塵、砂輪磨塵、其他粉塵。工作場所粉塵檢測30個工種、38個點,其中4個點不符合GBZ2.1-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第1部分:化學(xué)有害因素》的要求。 超標項分析:本次評價檢測粉塵超標項主要為鑄鍛分公司接觸矽塵的崗位。超標原因主要為:矽塵對人體危害較大,接觸限值低;設(shè)置的局部除塵設(shè)施未達到控制效果;工作場所通風(fēng)不良等。 3)噪聲 工作場所噪聲測量個49點,主要崗位工人8小時等效聲級測量對象48個,其中5個工種接觸噪聲強度不符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》的要求。 非噪聲工作場所測量4個點,檢測結(jié)果均符合GBZ1-2010《工業(yè)企業(yè)設(shè)計衛(wèi)生標準》的要求。 超標項分析:設(shè)備或工序產(chǎn)生噪聲較大;減振隔聲等控制措施未達到控制效果;作業(yè)人員接觸高噪聲時間相對較長。 4)紫外輻射 紫外輻射測量對象16個、手傳振動測量對象1個,測量結(jié)果均符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》的要求。 5)手傳振動 手傳振動測量1個點,測量結(jié)果符合GBZ2.2-2007《工作場所有害因素職業(yè)接觸限值第2部分:物理因素》的要求。 |
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結(jié)論與建議 |
結(jié)論:依據(jù)《國民經(jīng)濟行業(yè)分類》(GB/T4754-2017),該用人單位屬于“金屬制品業(yè)”,對照《國家安全監(jiān)管總局關(guān)于公布建設(shè)項目職業(yè)病危害風(fēng)險分類管理目錄的通知》(安監(jiān)總安健〔2012〕73號),該用人單位職業(yè)病危害程度分類屬于“較重”。 綜上所述,中冶陜壓重工設(shè)備有限公司主要職業(yè)病危害因素是粉塵(矽塵、電焊煙塵、砂輪磨塵、其他粉塵)、毒物(二氧化氮、氨、硫化氫、臭氧、鹽酸、氫氧化鈉、二氧化錳、鎳難溶性化合物、一氧化碳、甲醇、異丙醇、苯、甲苯、二甲苯、乙酸丁酯、環(huán)己酮、丁醇)、物理因素(高頻電磁場、紫外輻射、噪聲、手傳振動、工頻電場、高溫)等。用人單位采取的控制職業(yè)病危害防護措施起到了一定的防護作用,如能在今后日常工作中認真落實各項職業(yè)衛(wèi)生管理制度和操作規(guī)程及整改意見,落實本報告指出的建議,定期維護職業(yè)病防護設(shè)施,加強個人防護用品的佩戴使用,可以達到保護職工身體健康,控制職業(yè)病危害的目的。 建議:在對本項目進行全面分析、評價的基礎(chǔ)上,針對報告中職業(yè)衛(wèi)生管理和職業(yè)病危害防護存在的不足,從組織管理、工程技術(shù)、個體防護、衛(wèi)生保健、應(yīng)急救援等五個方面提建議。 |
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